Co je Tranzitní program?

Tranzitní program je určen žákům a žákyním středních škol od 16 let se specifickými vzdělávacími potřebami, kteří chtějí získat první pracovní zkušenosti nebo potřebují podporu při hledání pracovního uplatnění. Cílem programu je umožnit těmto mladým lidem získat pracovní zkušenosti srovnatelné s jejich vrstevníky bez zdravotního znevýhodnění, usnadnit přechod ze školy do pracovního života a podpořit je v rozvoji samostatnosti.

Průběh spolupráce 

Účastníci programu se pravidelně setkávají s klíčovými pracovníky a pracovními asistenty, kde prostřednictvím různých nácviků a sebepoznávacích aktivit společně hledáme vhodnou oblast pracovního uplatnění. Zjišťujeme, co je baví, zajímá a jaké mají dosavadní pracovní zkušenosti, například ze školních praxí nebo brigád.

Na základě těchto poznatků hledáme konkrétního zaměstnavatele a společně nastavujeme nejvhodnější náplň práce a co nejefektivnější způsob komunikace.

Při práci přímo u zaměstnavatele je žák nebo žákyně vždy doprovázen/a pracovním asistentem či asistentkou, který/á pomáhá zvládat nové situace – například orientaci na pracovišti, cestování MHD, komunikaci s kolegy či zákazníky, a také nácvik pracovních postupů. Pokud je potřeba, tak asistent zajišťuje doprovod na pracoviště a zpět do školy nebo na jiné smluvené místo.

Praxe probíhá většinou jednou týdně po dobu dvou hodin, a to v dopoledních nebo odpoledních hodinách. Vše se děje po předchozí domluvě se školou i zaměstnavatelem. Díky pravidelnému tréninku přímo na pracovišti se žák nebo žákyně postupně stává samostatnější a potřebuje méně podpory ze strany asistenta.

Součástí programu je také možnost setkávat se s ergoterapeutkou nebo psycholožkou, které pomáhají lépe zvládat pracovní i osobní výzvy. Během spolupráce se účastníci seznamují i s dalšími důležitými tématy – jako je práce, bydlení, finance, zdraví, volný čas, návazné sociální služby nebo další oblasti, které je zajímají.